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척추분리증으로 탈락된 경우도 있나요? * 무증상, 일상생활 지장 없음
2025.08.02
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안녕하세요, 곧 면접을 앞두고 있는 여학생입니다. 정장 지양이라고 해서 면접 복장에 대해 고민 중입니다. 반팔 니트에 슬랙스 단화를 신고가려고 했으나 너무 캐주얼한 거 같아 슬랙스에 셔츠에 구두를 신어야할 지 여쭤보고 싶어서 질문 남깁니다. 정장 지양인 경우 보통 어떻게 입고 가나요?
준비하는 기계관련과 학생입니다. 관련 활동이 많이 없는데 로봇대회 나가서 수상한 것 자소서에 길게 써도 될까요..? 면접때도 언급 해도 될까요? 딱히 학연생 이런 활동을 안했는데 그나마 이 활동이 제일 값진활동이라가지고요.
최근에 공기업 취업한 지인으로부터, 지인이 다니는 기업의 전산직은 경력자들이 많이 뽑힌다는 얘기를 듣고, 저의 부족함 때문에 걱정됩니다. 그래서 많은 현직자분들께 저의 방향성과 가능성에 대해 여쭤보고 싶습니다 저는 자연과학 분야를 전공했지만, 풀스택 부트캠프 6개월 동안 프로젝트 2-3가지(백앤드 담당, 자연어 담당)와 해커톤에 참여(딥러닝 비전 분야, 수상하지 못함)할 수 있었습니다. 그리고 자격증은 sqld, adsp, 정처기 취득했습니다.(+ 한컴토) it 사기업 출신이 많다는 공기업 전산직 면접에서 합격을 위해서 어떤 점을 더 노력해야할지 여쭤보고 싶습니다. 제가 너무 무모했는지도 모르겠습니다. 너무 어렵다면 차근차근 쌓아나갈 방안도 고려 중입니다. 또 가능성이 매우 낮다면 다시 대안을 찾아보겠습니다 많이 부족한 글 읽어주셔서 감사드립니다 감사합니다
안녕하세요, 곧 면접을 앞두고 있는 여학생입니다. 정장 지양이라고 해서 면접 복장에 대해 고민 중입니다. 반팔 니트에 슬랙스 단화를 신고가려고 했으나 너무 캐주얼한 거 같아 슬랙스에 셔츠에 구두를 신어야할 지 여쭤보고 싶어서 질문 남깁니다. 정장 지양인 경우 보통 어떻게 입고 가나요?
준비하는 기계관련과 학생입니다. 관련 활동이 많이 없는데 로봇대회 나가서 수상한 것 자소서에 길게 써도 될까요..? 면접때도 언급 해도 될까요? 딱히 학연생 이런 활동을 안했는데 그나마 이 활동이 제일 값진활동이라가지고요.
최근에 공기업 취업한 지인으로부터, 지인이 다니는 기업의 전산직은 경력자들이 많이 뽑힌다는 얘기를 듣고, 저의 부족함 때문에 걱정됩니다. 그래서 많은 현직자분들께 저의 방향성과 가능성에 대해 여쭤보고 싶습니다 저는 자연과학 분야를 전공했지만, 풀스택 부트캠프 6개월 동안 프로젝트 2-3가지(백앤드 담당, 자연어 담당)와 해커톤에 참여(딥러닝 비전 분야, 수상하지 못함)할 수 있었습니다. 그리고 자격증은 sqld, adsp, 정처기 취득했습니다.(+ 한컴토) it 사기업 출신이 많다는 공기업 전산직 면접에서 합격을 위해서 어떤 점을 더 노력해야할지 여쭤보고 싶습니다. 제가 너무 무모했는지도 모르겠습니다. 너무 어렵다면 차근차근 쌓아나갈 방안도 고려 중입니다. 또 가능성이 매우 낮다면 다시 대안을 찾아보겠습니다 많이 부족한 글 읽어주셔서 감사드립니다 감사합니다
답변 4
채택된 답변멘티님 발전소 전기 경상정비 신체검사에서 척추분리증이 무증상이고 일상생활에 지장이 없다면 통상적으로 바로 탈락 사유로 보진 않으나, 신체검사기관의 판단에 따라 작업 수행 가능 여부를 종합적으로 평가합니다 척추분리증 자체만으로는 직무 부적격 판정이 드물고, 통증·기능제한·불안정성이 동반되지 않는 경우에는 대부분 적합 판정을 받을 가능성이 높습니다 다만, 앞으로 증상 악화 소지가 있거나 신체에 부담이 가중되는 업무에서 주의가 필요하니 본인이 건강을 잘 관리해야 합니다 불안하다면 신체검진 전 의사 소견서(통증·운동장애 전혀 없음)를 첨부하면 보다 안전하게 통과될 수 있습니다 파이팅입니다!
채택된 답변안녕하세요. 멘티님. 반갑습니다. 저희 발전소 정비팀에서도 신체검사 때 허리관련 이슈로 걱정하는 분들이 간혹 있는데 실제로 무증상이고 일상생활에 지장이 없고 의사의 소견서상 정상적인 작업이 가능하다는 판단이 있으면 거의 탈락된 사례는 못 봤어요. 저도 현장 경험상 단순 촬영 소견만 있고 증상이나 기능에 문제가 없으면 신체검사 단계에서 별다른 제약이 없어 보완자료만 제출하고 무난하게 통과하신 분들이 많았거든요. 물론 특정 회사 기준이나, 허리 부담 작업이 많은 직무는 아주 드물게 보수적으로 해석하기도 하지만 대다수는 증상 중증이나 만성 통증 이력이 없으면 합격합니다. 그래도 혹시 모를 상황에 대비해서 신경외과 소견서나 진단서에 일상생활/업무능력에 지장 없음, 무증상이라는 표현이 명확하게 들어가 있으면 더욱 안전하게 검토받을 수 있어요. 실제로 무증상 척추분리증만으로 탈락된 사례를 주변에서도 거의 듣지 못했으니 부담 덜고 도전해보셔도 괜찮겠어요. 모쪼록 도움이 되셨다면 채택부탁드립니다. 감사합니다.
